1-4.jpg
 Anthony Renton, CEO de Vrio
Anthony Renton, CEO de Vrio

El transporte y la logística desempeñan un papel clave en la estructura económica europea, y prevemos que la demanda seguirá creciendo hacia un sector del transporte más profesional, integrado y productivo. Es el transporte por carretera, en el que Vrio centra mayormente su actividad, y el que posee el mayor porcentaje de la actividad logística. Representa también un importante porcentaje del PIB español, en torno al 5 %.

Es una industria estratégica para una economía mundial que cada vez más demanda facilidades para la movilidad, tanto de personas como de mercancías, por lo que es totalmente necesario fomentar y concienciar de la importancia económica y estratégica que tiene este servicio. En este entorno competitivo, debemos apoyar al sector para que ejerza un papel aún más relevante en el desarrollo económico y en el posicionamiento mundial de cualquier país.

Más de 15 años impulsando una movilidad eficiente

Vrio comenzó su actividad comercial ofreciendo un servicio integral de recuperación de impuestos en toda Europa en 2007 y desde entonces, el grupo empresarial ha crecido de manera sostenible, innovando e incorporando nuevos servicios, consolidando así su posición en España y Europa como uno de los principales proveedores de servicios para la movilidad.

Todo el equipo de Vrio es un copiloto que acompaña a sus clientes (toda empresa o profesional que tenga cualquier tipo de flota de vehículos, para el desarrollo de su negocio, sea cual sea su actividad comercial, tanto nacional como internacional) en cada viaje las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Aseguramos que los clientes tengan una ventanilla única que pueda cubrir sus necesidades, ahorrando tiempo y dinero, con una movilidad eficiente basada en soluciones personalizadas, y servicios competitivos y de calidad.

La filosofía central de Vrio se ha mantenido siempre intacta, estar en la posición más cercana posible, no solo con sus clientes, también para con sus empleados, entorno y partners, por lo que en este escenario de crecimiento y necesidad de mejora continua, en 2020, cuando Servitir pasó a ser Vrio, surgió la necesidad de dotar a la entidad y a su equipo de instalaciones propias.

La que se convertirá en nueva sede de Vrio este 2023, ha sido diseñada para mejorar el confort y la salud laboral, con un menor consumo energético y reduciendo la huella de carbono, contratando solo a proveedores locales. Contará con espacios abiertos de uso comunitario para entidades, empresas o colectivos, y generará un importante impulso local a través de la generación de empleo, y la revitalización de esta área empresarial.

Todo ello, tenemos claro que va a beneficiar a nuestros clientes: mejor servicio, gestores de cuenta de calidad, atención personalizada y cercana con un amplio equipo de personas especializadas en transporte y en todos los servicios que Vrio ofrece a sus clientes, oferta que no deja de crecer, ya que cada vez son más las necesidades de nuestros clientes, y fieles a nuestro compromiso de poner a su disposición todo lo que necesiten para que su movilidad sea lo más eficiente y rentable posible, a través de negociaciones con los partners principales de toda Europa: mejorando la calidad y luchando con la volatilidad del mercado, para ajustar los precios lo máximo posible.

El grupo Vrio nunca ha estado mejor posicionado para ayudar a más y más empresas a enfrentar esos desafíos y está entusiasmado con el futuro y las oportunidades que representan.

Edificio y redacción Vrio
Edificio y redacción Vrio

Nueva sede. Conectando el presente con el futuro.

Este año, Vrio ha sido reconocida por parte de Great Place to Work, como una de las mejores empresas para trabajar en España, mostrando, de este modo, que la entidad evoluciona y crece en un entorno laboral favorable y cómodo para su equipo humano, siendo este el pilar fundamental dentro de su iniciativa de Responsabilidad Social Corporativa. De ahí, que la nueva sede de Vrio esté diseñada para cuidar la salud y proporcionar la mayor calidad de vida a los trabajadores.

Se han tenido en cuenta factores como la luz, con una fachada acristalada de suelo a techo y la celosía traslúcida que funciona como elemento de control de la luz natural, ya que la deja pasar y la tamiza, suavizando la exposición en verano, pero manteniendo altos niveles de iluminación.

También se promueve el aire limpio y la reducción de la entrada de aire contaminado en los espacios. Ahí, por ejemplo, los diferentes espacios no ocupados por la edificación en altura se destinan al crecimiento de la vegetación que funciona como un filtro purificador de aire exterior. El edificio también dispone de sistemas de ventilación forzada que garantiza la renovación continua del aire interior, monitorizado para controlar incluso la humedad y las partículas volátiles por áreas. Las pinturas que se están empleando son minerales, libres de emisiones nocivas y aptas para alérgicos y personas sensibles.

El edificio dispondrá además de agua segura y limpia a través de la implementación de técnicas de filtración adecuadas, un equipo descalcificador de agua, así como equipos de filtrado por ósmosis inversa en los puntos de suministro para beber. También se promoverá el ahorro de agua realizando todo el riego de la vegetación con las aguas grises depuradas y almacenadas junto con el agua de lluvia.

La biofilia estará muy presente en la nueva sede de Vrio, para hacer que los efectos beneficiosos de la naturaleza se incorporen a la vida diaria. Para ello, se creará un paisaje natural visible desde cualquier punto. “La presencia de la naturaleza en todos los espacios de la parcela no ocupados por la edificación en altura, así como la propia cubierta e incluso en el interior, repercute en la ciudad generando una imagen más amable y reduciendo la huella de carbono”, destacan en el estudio de arquitectura.

Esa preocupación por el bienestar de los trabajadores se traslada, además, a facilitar la actividad física en la vida cotidiana. Se introducen, para ello, espacios para juegos, gimnasio y pista de correr. Asimismo, en los espacios comunes se incentiva el uso de la escalera mediante su singular diseño e incorporación en el patio ajardinado, junto con una señalización de las calorías consumidas. Ante la entrada y en el aparcamiento interior, se dispondrán aparcabicis y bombas de aire para facilitar el uso de la bicicleta como medio de transporte.

En el complejo se dispondrá, incluso, de recursos para el crecimiento y consumo de alimentos frescos y saludables, ya que la cubierta tendrá superficies destinadas al cultivo comunitario en exterior, mientras que en el interior se dotará a la cocina de una zona de cultivo para germinados, como complemento para la alimentación diaria.

Vrio, es definida por Santa Cruz Arquitectura, estudio murciano, encargado del diseño de la nueva sede como: “Empresa Consciente” que, desde su arquitectura, demuestra con los hechos que una de sus prioridades es mejorar la vida de las personas y el lugar que habitamos” y en palabras de sus arquitectos, el diseño de la nueva sede podría resumirse en “Buscamos que en el edificio se sienta tranquilidad, innovación, presencia de naturaleza, luminosidad natural, invitación a socializar y compartir experiencias”.

Estas nuevas instalaciones, además de concentrar todo el trabajo en menos plantas para “facilitar la comunicación entre departamentos”, también cumplen la función de habilitar el incremento previsto en la plantilla, para que Vrio pueda seguir ofreciendo a sus clientes un servicio integral de máxima calidad.

edificio Vrio
edificio Vrio

Sostenibilidad, entorno y desarrollo sostenible

La sostenibilidad, vital para la comunidad internacional y también para Vrio, tiene gran peso dentro de su plan de negocio.

Gracias a la nueva sede de Vrio, que ha sido diseñada, para reducir el consumo energético, así como su huella de carbono, incorporando y trabajando con varias soluciones Bioclimáticas, junto a sus políticas de responsabilidad, en 2023 Vrio consigue alinearse con 11 de los 17 objetivos del plan de acción de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de la ONU.

Además, todos estos elementos provienen de la industria y artesanía locales. Incluso el elemento más característico, como es la fachada de apariencia tan tecnológica, aunque sus elementos repetitivos se diseñan y cortan de forma digital, se montan manualmente en un sencillo proceso.

Este edificio será primordial para la implicación de Vrio en el impulso local. Contará con espacios abiertos de uso comunitario para entidades, empresas o colectivos, etc. Consolidando el compromiso de la compañía con Molina de Segura y con la Región, pues supone potenciar la imagen de la empresa en un enclave de especial importancia para el transporte y la logística.

Edificio Vrio
Edificio Vrio

También cabe destacar que Vrio trabaja por una movilidad más eficiente, para crear un transporte más sostenible, a través de su campaña más sostenible “Vrio MOVE”. Dentro del plan de marketing para los próximos años, la responsabilidad social corporativa y la sostenibilidad son concebidas como las claves para consolidar su posición en el mercado, asegurar sus objetivos de crecimiento y su rentabilidad.

 

3-15.jpg
“Trabajamos por y para el bienestar del conductor en nuestras Áreas de Servicio”

Hablamos con Miguel Ángel López, consejero delegado y CEO de Andamur, para conocer los principales proyectos que está llevando a cabo Andamur a nivel nacional e internacional y cómo el bienestar del chófer se ha convertido en un aspecto esencial para su compañía. Te invitamos a leer esta interesante entrevista.

Miguel, ADAMUR
Miguel, ADAMUR

EM. En Andamur son especialistas en ofrecer servicios integrales al transportista en sus rutas por Europa, ¿cuál es la misión principal que tiene la empresa?

Nuestra misión principal es generar rentabilidad para las empresas de transporte. Es acompañar al transportista en sus rutas internacionales, ofreciéndoles servicios innovadores y sostenibles durante toda su ruta y hasta el destino final.

EM. Tienen un compromiso con el bienestar de los transportistas y la sostenibilidad, ¿qué acciones realiza Andamur en este sentido?

Para nosotros, para Andamur el cuidado por el chófer es muy importante, y prueba de ello es que desde hace ya varios años es un eje estratégico dentro de nuestro Plan de RSC.

En ese ámbito trabajamos por y para el bienestar del conductor en nuestras Áreas de Servicio. Por ejemplo, en el ámbito del deporte contamos con un gimnasio en Andamur La Junquera (Gerona) al que los conductores pueden acceder de forma gratuita y hacer ejercicio durante sus paradas. Además, actualmente estamos incorporando nuevas instalaciones deportivas a otras de nuestra Áreas de Servicio, como en Andamur San Román (Álava)

Por otro lado, también intentamos ayudarles a que lleven una dieta saludable en sus largas rutas y para ello ponemos a su disposición menús saludables en los restaurantes de nuestras Áreas de Servicio. Incluso hemos puesto en marcha una acción denominada “Recetas en Ruta” en la que un cocinero profesional y diferentes camioneros/as elaboran recetas para que sus compañeros puedan prepararse sus propias dietas saludables en el camión, cuando no tienen ningún restaurante cercano.

Ponemos en marcha acciones para intentar que en sus paradas puedan sentir que aprovechan su tiempo.

En referencia a la sostenibilidad tenemos también una línea muy importante a seguir respecto a la transformación energética y con las empresas de la movilidad sostenible. Estamos muy atentos a todo lo que va aconteciendo en este ámbito.

ANDAMUR
ANDAMUR

 

EM. ¿Qué hacen en Andamur para estar a la vanguardia y en constante innovación en un sector que avanza muy rápido?

En un sector muy exigente, pero siempre hemos tenido ese gen de la innovación en casa. Somos una empresa familiar en la que hace algunos años iniciamos una reestructuración, con la que hemos creado un área de innovación y otra de transformación energética, que van muy ligadas a ese cambio en el uso de energías alternativas que estamos experimentando.

En cuanto a innovación hemos trabajado mucho por desarrollar nuestra Áreas de Servicio. Para nosotros la innovación es importante por la capacidad de suministro y por los tiempos en los que somos capaces de suministrar el combustible a nuestros clientes. Todas las empresas, grandes y pequeñas tienen que ser competitivas. El precio lo marca el mercado, pero lo que si podemos hacer es ser innovadores y que los camiones reposten en menos tiempo, gracias a una mayor capacidad de suministro. De esta forma asumimos el valor del tiempo de las empresas de transporte en la entrega de la mercancía y el de los chóferes en sus paradas y actuamos en consecuencia.

También en los últimos años hemos desarrollado una nueva forma de relacionarnos con nuestros clientes, a partir de un proyecto de experiencia de cliente que nos ha permitido estructurar un sistema relacional-comercial en el que nos relacionamos por capas de cliente, es decir que hemos segmentado a todos los tipos de cliente. Todo ello nos permite hoy servir a las principales empresas de transporte que cada día nos hacen ser más exigentes con nosotros mismos y ser más eficientes.

Y por otro lado, seguir trabajando en el segmento en el que más experiencia tenemos que es con medianas y pequeñas empresas. Nuestra área comercial con Juan Diego Guillén a la cabeza ha sido capaz de segmentar para así poder dedicarnos y relacionarnos con los clientes en función de sus necesidades, es decir desarrollando esos modelos relacionales.

EM. ¿Cuáles son los principales proyectos que tenéis en marcha?

Desde hace años estamos inmersos en un proceso de internacionalización. Estamos suministrando ya en nueve países. Tenemos servicio de suministro de carburante y dispositivos de peaje en estos países. El ámbito del servicio lo seguimos desarrollando especialmente con alianzas estratégicas para estar mejor posicionados en cada uno de esos países.

Desde hace ya algunos años estamos presentes en varios países, comercializando nuestros productos y servicios con equipo propio. Como es el caso de Portugal, Polonia y Marruecos.

En resumen, a nivel europeo tenemos suministro para nuestros clientes en 9 países, pero además estamos ya comercializando en terceros países donde estamos tratando de adaptarnos. Eso para nosotros a nivel estratégico y a nivel de crecimiento para los próximos años nos da nos da pie a tener unas muy buenas expectativas, estamos funcionando muy bien en esos países.

A nivel nacional, en el mercado doméstico todavía nos quedan algunas Áreas de Servicio que poner en marcha en Benavente, en Sevilla y otra nueva en el País Vasco que tenemos que terminar en lo que queda de año. Esa apertura llegará a principios del año que viene.

ANDAMUR
ANDAMUR

Y luego por otro lago destacar la importancia de las alianzas. Nosotros somos una empresa pequeña dentro del sector a nivel europeo, por ello tenemos que relacionarnos y buscamos alianzas con los más grandes de Europa en plataformas de pago y sostenibilidad, para ofrecer todas las soluciones energéticas que pueda necesitar una empresa de transporte.

A esos niveles fundamos la Asociación del Hidrógeno Verde de la Región de Murcia junto con Soltec, Primafrío y Enagás y mediante esa alianza estamos tratando de generar proyectos de futuro tanto a nivel de energía como a nivel de suministro.

hotel-portman-1280x721.jpg
CaixaBank ha entregado al Hotel Portmán el premio ‘CaixaBank Hotels & Tourism al compromiso con la sostenibilidad’ de la Región de Murcia en el marco de FITUR, la feria turística más relevante del sector.
Hotel Portmán, premio ‘CaixaBank Hotels & Tourism al compromiso con la sostenibilidad’

Este año los galardones reconocen aquellos proyectos del sector hotelero y alojamientos turísticos que apuestan por el desarrollo sostenible desde cualquiera de sus ámbitos y destacan iniciativas con impacto en la sociedad, en el medioambiente o que puedan favorecer sistemas de economía circular.

En concreto, Hotel Portmán ha recibido este reconocimiento de CaixaBank por el compromiso con la sostenibilidad por el proyecto que desarrolla totalmente alineado con los estándares ambientales, sociales y de gobernanza (ASG).

El hotel obtuvo en 2016 el reconocimiento como Centro Especial de Empleo y en la actualidad cuenta con una plantilla de 13 personas, todas ellas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad, lo que define su responsabilidad social.

Hotel Portmán
Hotel Portmán

Tomás Conesa, gerente del Hotel Portmán, ha sido el encargado de recoger el galardón, que le ha entregado Olga García, directora territorial de CaixaBank en la Región de Murcia.

La ceremonia ha contado también con la presencia de Eugenio Solla, director de Sostenibilidad de CaixaBank; David Rico, director de CaixaBank Hotels & Tourism; Jorge Marichal, presidente de la Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos (CEHAT); y Salvador Barceló, administrador del Hotel Portman.

CaixaBank Hotels & Tourism tiene una sensibilidad especial con los proyectos sostenibles del sector, como por ejemplo aquellos que incorporan mejoras en eficiencia energética, accesibilidad, gestión del agua y residuos, economía circular, o que promuevan la incorporación laboral de personas en riesgo de exclusión.

florida7-1280x696.jpg
25 años durante los que las personas que formamos Grupo Floridablanca trabajamos día a día para hacer más sencilla la vida de otras personas.
Grupo Floridablanca
Grupo Floridablanca

Porque, aunque nuestros trabajos sean en la empresa más grande o el más pequeño servicio en una vivienda particular, nuestros estándares de calidad son los mismos. Al final, somos personas trabajando para personas.

Desde el corazón de Murcia a toda España, sin perder nuestras raíces, Grupo Floridablanca ha ido expandiendo su ámbito de trabajo a la totalidad del territorio nacional. Nuestro crecimiento, basado en el trabajo en equipo, en su profesionalidad y en el compromiso con el trabajo bien hecho, nos ha convertido en una de las empresas más reconocidas en el sector, y habiendo sido elegidos por muchas de las mejores empresas de nuestro país para algo tan importante como la limpieza de sus instalaciones.

Nuestra apuesta por generar entornos saludables y nuestro compromiso con el cuidado del medio ambiente, hace de nuestra empresa un referente en el sector de la limpieza.

En estos 25 años hemos incorporado las técnicas de limpieza más avanzadas para hacernos más competitivos;  la formación continua de nuestro personal hace que nuestro equipo humano preste servicios de gran calidad y profesionalidad.

La calidad ante todo

En Grupo Floridablanca nos preocupamos por garantizar los máximos estándares de calidad a nuestros clientes. Por este motivo certificamos nuestros trabajos con las normas más importantes de España.

Hemos implementado mejoras continuas en cuanto a metodología y técnicas de limpieza en todo tipo de clientes. La limpieza en grandes superficies comerciales, retail, oficinas o centros deportivos, requiere de planes específicos para lograr la calidad necesaria combinada con una optimización de costes.

Grupo Floridablanca
Grupo Floridablanca

Conseguir un servicio de limpieza sostenible con el medio ambiente es prioridad en nuestra empresa. Algunos de nuestros servicios más habituales son:

  • Limpieza de edificios y locales
  • Limpieza de centros deportivos
  • Servicio doméstico
  • Servicio en comercio textil
  • Mantenimiento integral de urbanizaciones
  • Limpieza en hostelería

Además somos especialistas en limpieza en grandes superficies, limpieza de naves industriales, fin de obra, trabajos en altura… Nuestro trabajo es reconocido por muchas de las mejores empresas de la Región de Murcia que confían su limpieza en Grupo Floridablanca.

Somos especialistas en limpiezas especiales de todos los tipos

Los desastres pueden aparecer en muchas formas y tamaños. Desde daños por agua y aparición de moho o hasta daños por incendio. Sea cual sea la catástrofe necesitas confiar en una empresa eficaz para que te ayude a dejarlo todo como nuevo.

Nuestros más de 25 años de experiencia en el sector nos avalan para trabajar en este tipo de limpiezas especiales, donde utilizamos las técnicas más avanzadas, así como maquinaria de última generación para la eliminación de olores, limpieza en profundidad a través del vapor y desinfección total utilizando generadores de ozono, volviendo a generar espacios saludables.

  • Limpieza después de un incendio
  • Limpieza tras una inundación
  • Limpieza en zonas afectadas por el síndrome de Diógenes
  • Limpieza de viales
Grupo Floridablanca. Mucho más.

Desarrollamos acciones de RSC y estamos siempre dispuestos a colaborar en situaciones de crisis y en aquellos lugares donde nos necesiten. Nuestros profesionales acudieron, por ejemplo, de forma altruista y voluntaria a la localidad de Los Alcázares tras la DANA para colaborar con sus manos y los medios que puso la empresa en la limpieza de las zonas más afectadas por las inundaciones.

Grupo Floridablanca
Grupo Floridablanca

Colaboramos además con el deporte. Somos patrocinadores de varias entidades deportivas donde el fomento de la actividad física y los valores del deporte son protagonistas.  Además apostamos siempre por lo murciano, por los valores y las fiestas de aquí siendo partícipes, entre otros, de los desfiles de Navidad, Bando de la Huerta, Entierro de la Sardina o las Romerías de la Virgen de la Fuensanta hasta su Santuario.

MIGUEL MARTÍNEZ

Fundador Grupo Floridablanca

En una pequeña oficina del centro de Murcia, en la Calle González Adalid, con tan solos dos personas, los medios más básicos para llevar a cabo la limpieza y apenas un vehículo. Así nació Grupo Floridablanca, una de las empresas más reconocidas en el sector en la actualidad.

Es ahí cuando Miguel Martínez, tirando de sus años de experiencia en otras empresas, decide apostar por crear su propia empresa de limpieza.

Uno echa la vista atrás y ¿qué le dicen estos 25 años de Grupo Floridablanca?

Pues veo muchas personas. Personas que han trabajado para personas. Creo que esa es la clave de haber conseguido llegar a estos 25 años y de haberlo hecho en la situación que nos encontramos ahora. Me trae muchos recuerdos de los centenares de compañeros, muchos de ellos amigos, casi familia.

¿Por qué el nombre de Floridablanca?

En todo momento quisimos que el nombre de la empresa tuviera que ver con Murcia y dado que el Conde de Floridablanca fue un insigne murciano, optamos por ese nombre. Muchas veces ponemos el foco en cosas, personas externas, cuando aquí tenemos figuras como Floridablanca que fueron importantes en la historia de este país y no se le reconoce casi en nuestra ciudad.

Grupo Floridablanca
Grupo Floridablanca

¿Qué valores crees que tiene Grupo Floridablanca?

Somos una empresa cercana, humilde y sobre todo resolutiva, si por algo nos quieren nuestros clientes es por la cercanía y la capacidad extraordinaria para resolver cualquier tipo de incidencia.

Siempre muy pegado a Murcia y a los murcianos… ¿Qué significa Murcia para Grupo Floridablanca?

Somos murcianos convencidos y sabemos que la Región de Murcia es un tesoro que pocas veces se ha sabido vender. El estar presente a nivel nacional nos da la posibilidad de hablar de nuestra tierra y poder traer a clientes a disfrutar de las bondades de la Región. Sin duda alguna Murcia es el lugar con la mejor calidad de vida que se puede imaginar.

¿Por qué el logo? ¿Qué significaba, por qué los colores que tenemos?

El logotipo actual representa una gota de agua que es el elemento que más usamos y es símbolo de limpieza, los colores simplemente fueron elegidos por un tema estético. Ahora son absolutamente reconocibles y la gente ya identifica nuestros colores con nuestra empresa, creo que eso también es síntoma de madurez.

De los inicios al momento actual…

De nuestra primera oficina tuvimos que trasladarnos por motivos de espacio y operativos. Lo hicimos al murciano barrio del progreso donde actualmente tenemos nuestras oficinas y almacén. La empresa no ha parado de crecer en estos 25 años consolidando clientes y ampliando cartera continuamente así como plantilla.

¿Con cuánta gente empezó? Los medios con los que contaba: 3 escobas, dos fregonas… 

Eran otros tiempos, pero como digo la clave siempre han sido las personas. La empresa empezó con dos personas y con los medios básicos de limpieza más un vehículo.

¿Cuál fue nuestro primer cliente? La primera cosa que limpiamos

Los recuerdo con cariño. Nuestros primeros clientes fueron una panadería y un restaurante de comida francesa. Después de ellos, pequeñas empresas, más grandes, casas, comunidades de vecinos…

¿Ha cambiado mucho el sector en estos 25 años?

El sector se profesionaliza y ya no hablamos de empresa de limpieza sino de empresas de servicios, preocupándonos por generar entornos saludables y ambientes seguros y agradables para nuestros clientes.

Me insiste mucho en las personas… 

Es que es el sentido de nuestro trabajo. Trabajan personas para personas. Desde la empresa más grande a la casa más pequeña en la que llevamos a cabo nuestros servicios. Todo tiene que estar perfecto para que las personas desarrollen su actividad diaria, ya sea laboral o personal y no deban preocuparse por la limpieza. Ya lo dijimos en una de nuestras campañas de publicidad, ‘La limpieza es cosa nuestra’.

¿De qué se siente más orgulloso?

De ver cómo hay trabajadores que gracias a su trabajo y esfuerzo han ido cumpliendo sus sueños como comprarse su casa, su coche o darle lo mejor a su familia. Cuando ves que un trabajador se siente seguro y confía en la empresa te das cuenta de que algo estás haciendo bien.

Y de la capacidad de fidelización que tenemos. Hay clientes que llevan con nosotros 23 años de manera consecutiva lo que habla de nuestra preocupación por la calidad del servicio.

Grupo Floridablanca
Grupo Floridablanca

En 25 años habrá tenido también momentos muy duros… 

Sin duda alguna las crisis económicas que hemos sufrido. Las hemos afrontado con imaginación a la hora de captar nuevos clientes para amortiguar los momentos más duros y hacernos más fuertes.

¿De qué gente se acuerda ahora que cumple 25 años?

Pues como cualquier empresario de los duros comienzos, de las interminables jornadas de trabajo, de noches sin dormir etc.. Cumplir 25 años no es fácil y hay que hacer muchas cosas bien para poder mantenerse en un mercado cambiante y complejo.

¿Alguien está desde el principio?

Si por supuesto, nuestro encargado lleva 25 años con nosotros. Es uno más de la familia, de nuevo las personas.

El futuro. ¿Cómo lo ve? 

Con optimismo porque tenemos un equipo humano inmejorable, gente comprometida, profesional donde combinamos experiencia con juventud lo que nos da un resultado inmejorable.

PORTADA-WEB-ELITE-13-1280x384.png

CaixaBank y Élite Murcia, siempre comprometidos con los valores y principios de la Responsabilidad Social Corporativa, celebrarán el próximo lunes 26 septiembre una jornada informativa que, bajo el título ‘RSC Conciencia Sostenible’, servirá para conocer los proyectos que están desarrollando diferentes empresas y organizaciones con respecto a la sostenibilidad y la inversión socialmente responsable.

Cartel Jornada
Cartel Jornada

La jornada comenzará a las 09:30 horas en el salón de actos de la Dirección Territorial de CaixaBank en Murcia (Gran Vía, 23). El evento contará con las intervenciones iniciales de la directora territorial de CaixaBank, Olga García; la consejera de Empresa, Empleo, Universidades y Portavocía, Valle Miguélez, y la directora del Área de Medios de Comunicación de Grupo Zambudio, Azucena Marín.

Posteriormente, se presentarán dos paneles informativos que versarán sobre ‘Organizaciones socialmente responsables por un mundo sostenible’ y ‘Empresas responsables: estrategias sostenibles de éxito’, cuyos participantes figuran detallados en el programa. Entre ambos paneles será entrevistado el director de la Cátedra de RSC de la Universidad de Murcia, Longinos Marín.

Programa
Programa

El objetivo de esta iniciativa de CaixaBank y Élite Murcia es consolidar y divulgar el valor de la conciencia social como elemento imprescindible para apostar por la sostenibilidad, tal y como lo están haciendo un creciente número de compañías regionales que están poniendo en marcha sus propias estrategias con el fin de unirse al compromiso global que tenemos todos con la sociedad y el medio ambiente.

CaixaBank, referente europeo en sostenibilidad

CaixaBank es una entidad con una vocación social fruto de la herencia que ha recibido, que hace que mantenga una actitud de servicio a la sociedad y a sus clientes. La sostenibilidad es una de las líneas estratégicas del banco, que cuenta con un Comité de Sostenibilidad, dependiente del Comité de Dirección, cuyos objetivos se centran en realizar el seguimiento de la estrategia y las prácticas de sostenibilidad.  

 La entidad apoya, mediante su actividad, iniciativas y proyectos basados en criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ASG). El objetivo es que todos estos proyectos contribuyan a prevenir y mitigar el cambio climático, a impulsar la transición hacia una economía baja en carbono y el desarrollo social.   

Fruto de su actividad, CaixaBank ha recibido diversos reconocimientos por su política y buenas prácticas. Sin ir más lejos, en el Dow Jones Sustainability Index (DJSI) 2021, CaixaBank ha permanecido, por décimo año consecutivo, entre los bancos más sostenibles del mundo. La entidad obtuvo la máxima puntuación (100 puntos) en las áreas de gestión del riesgo, inclusión financiera y reporting social y ambiental.   

Entre los principales compromisos del banco destaca el trabajo por la inclusión financiera, con una amplia capilaridad de la red de oficinas. CaixaBank está presente en más de 2.200 municipios. Es también la única entidad que ofrece microcréditos a personas sin garantías ni avales, a través de MicroBank, para ayudarles a impulsar sus proyectos personales y profesionales.    

Por otro lado, mantiene un compromiso con la cultura financiera a través de múltiples iniciativas para ayudar a que las personas tomen mejores decisiones en la gestión de su economía. Además, parte de su plantilla participa en tareas de voluntariado durante las semanas sociales y es la entidad español mejor valorada en voluntariado corporativo según Voluntare.    

Asimismo, CaixaBank es una de las entidades financieras líderes en la lucha contra el cambio climático, con múltiples compromisos como la inclusión en el Compromiso Colectivo para la Acción Climática de Naciones Unidas; la incorporación a la lista RE100, donde CaixaBank fue la primera organización española incluida en esta iniciativa que pretende incrementar la demanda y el suministro de energías limpias;  la adhesión al Grupo Español de Crecimiento Verde; la adhesión a las recomendaciones de la Task Force on Climate-related Financial Disclosures, que tienen como objetivo principal aumentar las medidas adoptadas en respuesta a los riesgos financieros relacionados con el clima y la calidad del reporte; la participación en los Principios de Banca Responsable, que están diseñados para guiar a los bancos a alinear estratégicamente su negocio a los objetivos de desarrollo y sostenibilidad a nivel internacional, regional y nacional; así como la participación, como miembro fundador, de Net Zero Banking Alliance, por la que el sector bancario se compromete a alcanzar las emisiones netas cero en 2050 en línea con el objetivo 1,5ºC, alineado con el Acuerdo de París.  

CaixaBank es la entidad líder en financiación sostenible en Europa durante el primer semestre del año, según la clasificación de Refinitiv, que sitúa al banco en la primera posición del ranking EMEA Top Tier Green & ESG-Linked Loans. En el marco del nuevo Plan Estratégico 2022-2024, CaixaBank tiene como objetivo movilizar 64.000 millones de euros en financiación sostenible, a través del impulso de varias iniciativas centradas en la oferta de productos, el asesoramiento ASG, la concienciación y la formación.

Diseño-sin-título-12-1280x1073.jpg

¿Quieres redecorar tu casa? ¿Tu oficina? ¿Darle otro aire al jardín? No hay nada mejor para ello que un buen diseño, materiales de calidad y, sin duda, Mármoles Pedro Lifante. Una de las mejores opciones de la Región para hacer realidad ese proyecto que tanto deseas.

Pedro Lifante
Pedro Lifante

Mármoles Pedro Lifante es una empresa que cuenta con más de 25 años de experiencia, y se caracteriza por el tratamiento y venta del mármol. Trabajan con las mejores canteras, dentro y fuera de la Región, transformando la Piedra Natural en las mejores piezas de arquitectura.

Desde sus fundadores, en 1990, buscan ofrecer una excelente calidad, destacando la capacidad para desarrollar los trabajos a medida, y con un enorme compromiso con el medio ambiente. Su sello, la innovación tecnológica en los diferentes acabados.

Mármoles Pedro Lifante
Mármoles Pedro Lifante | pedrolifante.com

Entre sus especialidades encontramos: encimeras de cocinas y baños, paredes y fachadas, retroiluminación, suelos interiores y exteriores, y decoración, diseño y creación a medida, entre otras.

Su objetivo en cada proyecto es ofrecer algo único y exclusivo, que el cliente quede plenamente satisfecho con ello. “El cliente es un amigo y cada nuevo trabajo es un desafío”, aseguran. El secreto de su éxito es la constancia, disciplina y esfuerzo, algo que buscan plasmar en cada uno de los proyectos.

Mármoles Pedro Lifante | pedrolifante.com
Mármoles Pedro Lifante | pedrolifante.com

Otra de sus características, la transparencia y confianza. Ponen a disposición del cliente toda la información y asesoramiento técnico necesarios a la hora de utilizar la Piedra Natural de manera correcta, tienen siempre en cuenta los criterios de seguridad que requiera el proyecto, y defienden la ética profesional empresarial.

Mármoles Pedro Lifante | pedrolifante.com
Mármoles Pedro Lifante | pedrolifante.com

Pero, no solo eso, también puedes comprar el mármol que desees. En la fábrica Mármoles Pedro Lifante ponen a disposición del cliente un amplio catálogo de mármoles, en el que encontrará mármol blanco extraído de canteras griegas, piedra nestos beige, mármol blanco y gris, mármoles blancos de Thassos, y muchísimo más. Todo preparado para que el resultado sea tal y como lo imaginas, con materiales de calidad y un resultado de calidad.

T2021_47120-1280x853.jpg

Hacia un camino libre de emisiones de C02

Volvo Trucks

El fabricante sueco apuesta con su línea eléctrica de camiones por un futuro sólido decidido a hacer que su transición sea un éxito y que las reducciones de CO2 necesarias se hagan realidad, para que la sostenibilidad y la electromovilidad sean los protagonistas.

En plena crisis climática como en la que nos encontramos en la actualidad, el sector del transporte está siempre en el punto de mira como uno de los grandes emisores de gases de efecto invernadero. El continuo crecimiento que lleva experimentando este sector a lo largo de los últimos años y su previsible aumento, hacen que el reto de conseguir un transporte sostenible sea una prioridad estratégica a nivel mundial. 

Volvo Trucks

El mundo se encuentra en plena revolución hacia la descarbonización, y con ello en la búsqueda de nuevas formas de propulsión alternativas, limpias y silenciosas. La electromovilidad ha ganado terreno y está comenzando a construir el futuro sostenible del sector. Claro ejemplo de ello es Volvo Trucks, pionero en el mercado de camiones eléctricos, gracias a la creación de nuevos vehículos cuyo funcionamiento es totalmente con electricidad, a través del almacenamiento de energía a bordo. 

En este sentido, Volvo Trucks ha hecho siempre una clara apuesta por el futuro eléctrico sin olvidar los tres pilares fundamentales de la compañía: calidad, seguridad y cuidado del medio ambiente. Son numerosos los antecedentes de Volvo Trucks en el campo de la electromovilidad, por lo que cuenta actualmente con un proyecto y una gama muy avanzado y maduro que es capaz de ajustarse a los niveles de producción y volúmenes exigidos por la industria. 

La gama eléctrica de Volvo Trucks ofrece a los clientes cinco modelos de camiones versátiles y fiables, adaptados a las necesidades de transporte que cubren todo tipo de trabajos, desde entregas en la ciudad gracias a los modelos Volvo FE o FL Electric hasta transportes regionales con el Volvo FM Electric o Volvo FH e incluso el transporte de obras y recogida de residuos con los Volvo FMX y el FE Electric. Todos ellos cuentan con todas las características de los camiones tradicionales, llegando a alcanzar potencias de hasta 490 kW -como los mejores camiones de la gama diésel, pero con las ventajas de la electromovilidad-, con una autonomía de hasta 300 km en camiones Medium Duty y hasta 400 km en Heavy Duty, una carga optimizada que alcanza hasta el 80% en tan solo 90 minutos y con cero emisiones de escape.

Volvo Trucks

Volvo Trucks se mantiene firme ante sus objetivos de descarbonizaciñon. El primero de ellos, el de alcanzar para el año 2030 que el 50% de sus ventas en Europa se correspondan con camiones eléctricos. Aunque, para que esto suceda, se deberá seguir trabajando en el desarrollo y lanzamiento de más y mejores soluciones de transporte electrificado. Y para el año 2040 un segundo objetivo de que el 100% de sus ventas sea de vehículos libres de combustibles fósiles.

Volvo Trucks

Pero avanzar hacia un futuro sostenible y un sector de transportes respetuoso con el medioambiente puede ser a veces complicado. Por eso Volvo Trucks ayuda a sus clientes durante su transición a la electromovilidad en tan solo cuatro pasos. El primero de ellos es definir el caso de negocio en función de las operaciones, los objetivos y las ambiciones del cliente, porque a partir de ahí se hace posible organizar y priorizar los requisitos operativos y definir la solución que más se adapte a estos para que puedan sumarse al camino de la sostenibilidad. Y, en definitiva, hacer una clara apuesta por un sector de transporte libre de emisiones. 

Para conocer más acerca de la gama eléctrica de Volvo Trucks, visite https://www.volvotrucks.es/es-es/trucks/alternative-fuels/electric-trucks.html

6-1-1280x959.jpg

En Élite Murcia conocemos realmente la importancia de llevar un ritmo de vida más sostenible. El sector inmobiliario está adaptándose a estas circunstancias medioambientales y un claro ejemplo de ello es La Manga Club. El lugar es un reducto de paz en una de las zonas más emblemáticas de la Costa Cálida. Desarrollado hace ya 50 años La Manga Club Properties lleva operando en la zona casi 18 años y ha gestionado la venta de más de 1.000 viviendas en este destino de lujo, contribuyendo activamente a la preservación de la zona con una política medioambiental “cuyo concepto, desarrollo estratégico e implantación aportan valor a su entorno natural”, asegura Manuel López, director de proyectos de la compañía inmobiliaria.

Manuel López
El compromiso de La Manga Club

El destino tuvo desde el principio la visión de alejarse de una oferta del turismo de masas propia de los años 60 y 70 del pasado siglo. Se diferencia así como un enclave único y exclusivo en Murcia. La altura de sus viviendas está limitada y utiliza materiales no contaminantes y preferentemente reciclables. Un ejemplo de ello son los pavimentos, que incorporan un 6% de plásticos reciclados en su fabricación. Además de estar fabricados con energías renovables, en las edificaciones la carpintería procede de bosques con talas sostenibles. A su vez, se cuenta con ventilación y luz natural prácticamente en toda la vivienda. Se promueve el aislamiento térmico para reducir el consumo energético y la orientación de las estancias hacia el sur. La grifería empleada es con apertura en frío y reductor de caudal. Esto permite reducir el consumo energético y por tanto las emisiones de CO2.

La Manga Club Properties

Arum Group, la compañía matriz a la que pertenece La Manga Club Properties, asumió el complejo en el año 2004 incluyendo su división inmobiliaria. La Manga Properties se nutre de la venta de residencias de lujo, apartamentos, locales y parcelas para realizar proyectos individualizados.  “Tenemos un trato muy directo con nuestros clientes, para nosotros esto está por encima de todo. Buscamos siempre lo mejor para ellos”, indica Manuel López.

La administración pública frente a cualquier actuación urbanística o de cualquier otra índole debe exigir máximo respeto al medio ambiente, al mismo tiempo debería valorar y apoyar propuestas de desarrollo inmobiliario sostenible y respetuoso con su entorno. Deben facilitar inversiones condicionadas a la implementación de políticas de sostenibilidad”, indica López.

La industria de la construcción es responsable del 40% de las emisiones de CO2 en todo el mundo. Es por esto que López insiste en que  “hay que tener claro que todas las edificaciones deben ser sostenibles y cumplir con políticas legislativas que preserven los ecosistemas”. 

La Manga Club Properties
Lo que quiere el cliente

Por otro lado, López, asegura que el propio cliente cada vez es más consciente de las necesidades de cuidar el medio ambiente y su entorno más próximo. Por tanto, ellos mismos son quienes exigen este tipo de medidas. “Cada día estamos todos más informados sobre el cambio climático y del porqué de este cambio, por tanto, para evitar su avance, todos deberíamos comprometernos al respeto y al cuidado del medio ambiente. Aplicar acciones que nos ayuden a preservar nuestro entorno natural hará que el día de mañana seamos todos más felices”.

“Los clientes de La Manga Club quieren jugar al golf, disfrutar del buen clima, del sol, de nuestras playas, de la gran oferta gastronómica que tenemos en Murcia…. pero también quieren disfrutar de un entorno tranquilo y natural. Nuestro complejo situado junto al Mar Menor está rodeado de parques naturales como Calblanque y el Monte de las Cenizas, pienso que LMC ofrece todo esto, ahora solo debemos aprender a cuidarlo y disfrutar de ello”, añade.

¿Qué ofrece La Manga Club?

La Manga Club Properties se dedica a la venta de viviendas del resort La Manga Club, un referente en la zona por su exclusividad y su oferta deportiva. La empresa facilita a sus clientes el acceso a instalaciones como campos de golf, cricket y pistas de tenis. También ofrece gestión de proyectos inmobiliarios personalizados, que abarcan desde el proyecto arquitectónico a la entrega de llaves, a través de la compra de parcelas.

La Manga Club Properties
fachada-marnys-2021-hd-1280x853.jpg

MARNYS®, laboratorio fundado en Cartagena dedicado a la fabricación y comercialización de complementos alimenticios y cosmética, continúa con su firme apuesta por la sostenibilidad y la reducción de su huella medioambiental. Todos sus envíos a España y Portugal se han convertido en envíos neutros en carbono. 

Esta neutralidad climática la ha logrado gracias a calcular la huella de carbono que se genera en cada envío y compensar el CO2 producido mediante la financiación de proyectos de protección medioambiental.

Roberto Martínez, director general de MARNYS®, ha explicado que el objetivo es “calcular el impacto medioambiental que genera nuestra actividad y poder compensar y neutralizar esa huella de carbono para ser una empresa cada vez más sostenible”. “Nos importa el efecto que puedan tener nuestras actividades en el medio ambiente, por eso calculamos y compensamos la huella de carbono de cada uno de nuestros envíos”, añade.

Mediante la compensación de su huella de carbono, MARNYS® contribuye a la lucha contra el cambio climático apoyando proyectos certificados por Naciones Unidas que han sido específicamente diseñados para contrarrestar emisiones.

Además de actuar sobre el clima, estos proyectos se localizan en países en vías de desarrollo para ayudar a mejorar las condiciones de vida de las comunidades locales donde se desarrollan.

Proyecto de protección medioambiental en Chile

El primer proyecto que se ha comenzado a financiar gracias a los envíos de MARNYS® es una central hidroeléctrica en Chile, de 70 MW ubicada en el Río Laja que permite la reducción anual de 290 mil toneladas de CO2 produciendo energía limpia para casi 200 mil personas. 

Este proyecto también genera beneficios sociales en la zona a través del desarrollo de programas educativos sobre agricultura y apicultura, formación para el turismo, o fomento del emprendimiento, entre otros.

MARNYS®, comprometida con los ODS y la reducción de emisiones

Con este proyecto de compensación de emisiones, MARNYS® ayuda al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible impulsados por Naciones Unidas para actuar por el clima, proteger la vida de ecosistemas terrestres, favorecer una producción y consumo responsables, así como impulsar una energía asequible y no contaminante.

Dentro de su Plan de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), MARNYS® ha puesto el foco en evaluar su huella medioambiental y poner en marcha diferentes acciones para reducir las emisiones y luchar contra el cambio climático. El laboratorio ha logrado reducir el consumo de energía primaria no renovable, y con ello las emisiones de CO2, en un 36%. Por ejemplo, con la instalación de la planta fotovoltaica de autoconsumo ha reducido en más del 21% el consumo de energía. 

Junto con otras actuaciones como la instalación de iluminación con regulación de intensidad, aprovechamiento de luz natural, sensor de movimiento o mejora de aislamientos y sistemas de climatización, le han permitido obtener el Certificado de Eficiencia Energética Clase A. Asimismo, cuentan con un Sistema de Gestión Ambiental (SGA) con el que realizan mejoras continuas que son revisadas y auditadas.

Descubre MARNYS®

110989-IMG-1280x853.jpg

La Feria Internacional de Turismo de Madrid (FITUR) ha distinguido a la Región de Murcia con el premio al Mejor Stand Sostenible, que reconoce y destaca el esfuerzo de las empresas expositoras por hacer que su presencia en Fitur sea respetuosa con el medio ambiente y el cambio climático, contribuya a favorecer aspectos sociales y culturales, así como de referencia a cuestiones de gobernanza y economía.

El consejero de Presidencia, Turismo y Deportes, Marcos Ortuño, ha recibido el premio que promueve la organización de la feria en colaboración del Instituto de Turismo Responsable (ITR), y que ha entregado el director comercial de FITUR, David Solar.

La propuesta de la Región en FITUR ha puesto el acento en la sostenibilidad, la seguridad y la diversidad. Por ello, entre las medidas adoptadas por la Consejería para disponer de un stand sostenible podemos destacar su carácter reutilizable, pues será empleado en seis ferias más.

Además, se ha instalado iluminación de bajo consumo, regulable en función de la contaminación lumínica y de la luz ambiente y todos los productos empleados en cocina son de proximidad y adquiridos a granel para no generar envases en una cantidad ajustada para no producir excedentes.

Son unas instalaciones sin papel, donde todo el trabajo se realiza con dispositivos electrónicos. Además, las personas que trabajan en él han viajado en transporte público y se alojan en un hotel cercano para acceder a pie. Todo ello enlaza con la creación de un stand alineado con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas.

Junto a la Región de Murcia, han recibido este reconocimiento los espacios de La Rioja, Segittur y Paradores.



Élite Murcia es una revista digital e impresa que promueve lo mejor de la Región de Murcia: cultura, gastronomía, empresas y personalidades. Entrevistas a reconocidas personalidades de la sociedad murciana, artículos sobre los mejores hoteles y restaurantes de la Región, crónicas de los más interesantes eventos que tengan lugar, informes económicos y de inversión, así como de reportajes sobre las empresas líderes y de mayor expansión de Murcia.



Contáctanos

C/ San Vicente de Paul, 6
30100 Murcia
Tel. de contacto: 644  73 79 48



Newsletter


    He leído y acepto las condiciones de la Política de Privacidad


    Categorías


    Suscríbase a nuestro Newsletter

    Reciba en su email las útlimas noticias de Élite Murcia



    Muchas gracias! Su suscripción ha sido realizada.